एक कर्मचारी ने गर्लफ्रेंड के साथ समय बिताने के लिए ईमानदारी से छुट्टी मांगी। मैनेजर ने इस खुलेपन की सराहना करते हुए छुट्टी मंजूर कर दी। यह घटना ऑफिस में बेहतर वर्क कल्चर और भरोसे के महत्व को दर्शाती है।
हम में से कई लोग ऑफिस में अलग-अलग वजह बताकर छुट्टी के लिए अप्लाई करते हैं। कुछ कारण सच होते हैं, तो कभी-कभी हम असली वजह बताने में झिझकते हैं और बीमारी का बहाना बनाकर छुट्टी ले लेते हैं। लेकिन हाल ही में एक कंपनी के मैनेजर ने सोशल मीडिया पर एक मजेदार और सच्ची छुट्टी की अर्जी शेयर की। इसमें एक लड़के ने अपने प्यार के लिए एक दिन की छुट्टी मांगी थी।
रोमांटिक छुट्टी
ईमेल में कर्मचारी ने 16 दिसंबर को एक दिन की छुट्टी मांगी थी। उसने वजह बताई कि अगले दिन, यानी 17 दिसंबर को उसकी गर्लफ्रेंड उत्तराखंड अपने घर जा रही है और जनवरी की शुरुआत में ही वापस आएगी। कर्मचारी ने लिखा कि वह अपनी गर्लफ्रेंड के जाने से पहले उसके साथ एक दिन बिताना चाहता है।
ईमानदारी वाली छुट्टी की अर्जी
इस मैसेज पर मैनेजर ने जो लिखा, वह भी काफी दिलचस्प था। उन्होंने कहा कि अब वर्क कल्चर में काफी बदलाव आ गया है। पहले लोग बिना कोई साफ वजह बताए आखिरी समय में फोन करके बीमारी की छुट्टी मांग लेते थे। लेकिन, इतनी ईमानदारी से सब कुछ बताने वाली अर्जी बिल्कुल अलग है। उन्होंने कहा कि यह खुलापन एक अच्छा बदलाव है। उन्होंने यह कहते हुए छुट्टी मंजूर कर ली, "भला हम प्यार को ना कैसे कह सकते हैं?" कर्मचारी की इस ईमानदारी और मैनेजर के जवाब की सोशल मीडिया पर कई लोगों ने तारीफ की। लोगों ने यह भी कहा कि ऑफिस में खुलकर बात करने और भरोसा रखने से काम का माहौल अच्छा बनता है।
